本網(wǎng)訊 歲歲重陽，情意綿長。在重陽節(jié)即將到來之際，中國大唐集團有限公司在京舉行2025年重陽節(jié)老干部座談會暨干部榮譽退休儀式，邀請集團公司老領導、榮退干部，共慶重陽、共話發(fā)展、共敘情誼。集團公司黨組書記、董事長呂軍出席座談會并講話，董事、黨組副書記余波主持座談會。
“感謝黨組對老同志的關心和牽掛，新一屆黨組重文化、有活力、勇?lián)?，改革發(fā)展取得歷史性進展，企業(yè)未來充滿希望！”“希望新一屆領導班子加強頂層設計，制定好‘十五五’發(fā)展規(guī)劃。”“為新一屆領導班子接續(xù)奮斗感到高興，為今年取得的成績感到歡欣鼓舞?！薄白鳛榇筇迫艘恢焙茯湴?，對集團公司的未來發(fā)展充滿信心！”“為集團公司各方面工作取得的新提升、新進步感到高興，祝愿發(fā)展再上新臺階、再攀新高度?！奔瘓F公司老領導翟若愚、陳進行、鄒嘉華、熊皓、劉廣迎在交流座談時的發(fā)言令人鼓舞、催人奮進。
“將會持續(xù)關注集團公司發(fā)展，為精品工程建設發(fā)揮作用。”“集團公司為國家電力事業(yè)發(fā)展作出了突出貢獻！”“愿集團公司在新一屆領導班子帶領下‘十五五’實現(xiàn)跨越式發(fā)展?！薄奥淦鋵嵳咚计錁?，飲其流者懷其源。”王彥文、鄧賢東、馮雁山、霍雨霞四位榮譽退休干部代表的發(fā)言，字里行間飽含著對往昔歲月的深情回望，對大唐事業(yè)的深厚情感與依依眷戀。
在聽取發(fā)言后，呂軍代表集團公司黨組，向長期以來關心支持中國大唐事業(yè)發(fā)展的老領導、老同志致以最崇高的敬意和最誠摯的問候。呂軍指出，集團公司的每一步跨越、每一次成長，都是一代代大唐人接續(xù)奮斗、砥礪前行的結(jié)果。老領導們是大唐事業(yè)的奠基者、開拓者、引領者，以高遠的戰(zhàn)略眼光和堅定的政治擔當，為企業(yè)發(fā)展奠定了堅實基礎。老同志們以實際行動詮釋了同心聚力、追求卓越的大唐精神，用奮斗和汗水書寫了中國大唐發(fā)展的壯闊篇章。
呂軍動情地說，五位老領導和四位榮退同志代表的發(fā)言情真意切、感人至深，飽含著對中國大唐的深厚感情，洋溢著對企業(yè)改革發(fā)展的關切思考，也寄托著對集團公司未來、對領導班子的殷切期望，將激勵我們不斷創(chuàng)造新業(yè)績、譜寫新篇章。
呂軍深情回顧了集團公司23載發(fā)展取得的歷史性成就。他表示，經(jīng)過歷屆領導班子的接續(xù)奮斗，通過廣大干部職工的不懈努力，集團公司各項事業(yè)發(fā)展取得長足進步?！笆奈濉币詠?，集團公司黨組深入貫徹習近平總書記重要指示批示精神，認真落實黨中央決策部署，結(jié)合實際制定實施發(fā)展戰(zhàn)略，廣大干部職工同心聚力、奮勇拼搏，能源電力安全保供扎實有力，高質(zhì)量發(fā)展成效顯著，改革深化提升進中提質(zhì)，科技創(chuàng)新持續(xù)突破，黨建引領保障作用進一步彰顯。
呂軍表示，站在新的歷史起點，集團公司將全面學習貫徹黨的二十屆四中全會精神，緊緊圍繞全會確立的目標任務，結(jié)合深入貫徹習近平總書記關于中央企業(yè)發(fā)揮“三個作用”、爭當“三個排頭兵”的重要指示批示精神，沿著各位老領導老同志的奮斗足跡，一張藍圖繪到底，聚焦增強核心功能、提高核心競爭力，聚焦建設新型能源體系、構(gòu)建新型電力系統(tǒng)、發(fā)展能源電力新質(zhì)生產(chǎn)力，著力推進綠色低碳轉(zhuǎn)型，著力推進煤炭煤化工協(xié)同高效發(fā)展，著力提升價值創(chuàng)造能力，著力加強干部人才隊伍建設和黨的建設。
呂軍強調(diào)，老領導、老同志是集團公司寶貴的財富。希望大家繼續(xù)發(fā)揮政治優(yōu)勢、經(jīng)驗優(yōu)勢、威望優(yōu)勢，一如既往地關心支持集團公司改革發(fā)展。希望大家退休不褪色、離崗更愛黨；開啟多彩人生新篇章，樂享健康幸福好時光；續(xù)寫奮斗華章，余熱生輝，共創(chuàng)大唐發(fā)展新輝煌。
呂軍強調(diào)，要不斷優(yōu)化思路理念、方式方法和制度機制，把“具體抓、抓具體”的工作要求貫穿老干部工作全鏈條、各環(huán)節(jié)，著力為老干部發(fā)揮作用創(chuàng)造條件，著力完善健全老干部服務保障體系，著力強化精神關愛和榮譽激勵，著力做好親情化個性化多樣化服務，高標準高質(zhì)量做好新時代老干部工作。
余波在主持座談會時要求，要按照會議部署要求，深入推進新時代老干部工作，全面提升老干部工作質(zhì)效和水平。要堅持和加強黨對老干部工作的全面領導，深入學習貫徹習近平總書記關于老干部工作的重要論述和重要指示批示精神。要不斷豐富活動載體，創(chuàng)新聯(lián)絡形式，搭建更多老干部參與交流、建言獻策的平臺。要切實解決實際問題，持續(xù)加強醫(yī)療保障、生活關懷、困難幫扶等服務工作。要強化精神關懷和文化慰藉，進一步健全機制、完善制度、創(chuàng)新方式，讓“情感溫度”貫穿工作全過程，滿腔熱忱為老干部辦實事、做好事、解難事。
座談會上，呂軍和大家一起觀看了集團公司榮退干部工作視頻專題片，并向榮退干部頒發(fā)紀念印章。
集團公司總部相關部門負責人、2024年重陽節(jié)以來榮譽退休干部參加座談會。
